Даже, если работник находится на больничном длительно, то работодатель его все равно не вправе его уволить
В том числе, если срок болезни составляет более года.
В любом случае нахождение на больничном дает работнику иммунитет от увольнения по инициативе работодателя.
Исключений всего два — увольнение без согласия работника возможно, только:
При этом право уволиться по-собственному желанию остается у работников в любом случае.
В том числе, если срок болезни составляет более года.
В любом случае нахождение на больничном дает работнику иммунитет от увольнения по инициативе работодателя.
Исключений всего два — увольнение без согласия работника возможно, только:
- при ликвидации организации;
- при прекращении деятельности индивидуального предпринимателя.
При этом право уволиться по-собственному желанию остается у работников в любом случае.