Для почасовой оплаты труда собираются установить минимальный предел
Речь идет о минимальном размере оплаты за рабочий час, ниже которого работодатель платить не сможет.
Аналогично МРОТ, но только для тех, кто работает с почасовой оплатой.
МРОТ — минимальный размер оплаты труда для тех, кто работает за оклад.
Минимальный размер оплаты за час — для тех, кто работает с почасовой оплатой.
Чем это хорошо
Тем, что работникам, получающим оплату за отработанные часы, не смогут платить ниже установленной суммы.
Среднюю минимальную стоимость часа рассчитает Минтруд.
Сейчас это законопроект, если он будет принят, то закон вступит в силу с 1 января 2027 года. Вероятность принятия закона высокая.
Речь идет о минимальном размере оплаты за рабочий час, ниже которого работодатель платить не сможет.
Аналогично МРОТ, но только для тех, кто работает с почасовой оплатой.
МРОТ — минимальный размер оплаты труда для тех, кто работает за оклад.
Минимальный размер оплаты за час — для тех, кто работает с почасовой оплатой.
Чем это хорошо
Тем, что работникам, получающим оплату за отработанные часы, не смогут платить ниже установленной суммы.
Среднюю минимальную стоимость часа рассчитает Минтруд.
Сейчас это законопроект, если он будет принят, то закон вступит в силу с 1 января 2027 года. Вероятность принятия закона высокая.