Дни прогула сдвигают рабочий год для отпуска
Это надо помнить тем, кто поменял работу или устраивается впервые: если работник отсутствовал на работе один или несколько дней без уважительной причины, то его рабочий год сдвигается на число проигранных дней.
Время прогула не включается в стаж, который дает право на ежегодный оплачиваемый отпуск.
Рабочий год — это 12-месячный период, который начинается с первого рабочего дня сотрудника и используется для расчета и предоставления ему
Это надо помнить тем, кто поменял работу или устраивается впервые: если работник отсутствовал на работе один или несколько дней без уважительной причины, то его рабочий год сдвигается на число проигранных дней.
Время прогула не включается в стаж, который дает право на ежегодный оплачиваемый отпуск.
Рабочий год — это 12-месячный период, который начинается с первого рабочего дня сотрудника и используется для расчета и предоставления ему